7
?
我同學給我講了一個小和尚的故事，不是你看過的那個：
從前有座山，山上有兩座廟（東山頭和西山頭的廟），兩座廟里各住著一個二十多歲的年輕小和尚。住在山上首要考慮的就是吃水問題，山頂沒有水源，所以兩個和尚每天要下山挑水，而且用的是一個泉眼，而且每天都是一個時段來挑水，每次見面都要聊上幾句，一來二去就熟識了，聊得話題一般都涉及如何打掃廟宇，如何迎接香客，甚至還要交流一下佛學典籍的學習心得和廟宇的日常維護，以及香火錢的收入情況。
轉眼間30年過去了，兩個和尚也不再年輕，到山下挑水對他們來說已經(jīng)是一項非常吃力的工作。有一天，東頭山上的和尚沒有在泉眼邊見到西頭山上的和尚了。他非常擔心，以為鄰居生病了，于是他吃完中午飯?zhí)崃艘煌八s到西山頭的寺廟，卻發(fā)現(xiàn)鄰居正在悠閑打太極拳。
“好幾天沒見到你打水，擔心你沒有水，給你送來一桶。”東山頭的和尚看到打太極拳的老友很吃驚。
“謝謝你！我從年輕的時候每天在院子里挖井，因為沒有大塊時間挖，我就每天挖一點。一共挖了三十年，咱們這里水太深一直沒看到水，不過前幾天終于出水了，所以我以后不需要下山挑水了?！蔽魃筋^的和尚解釋道。
故事就講完了，我的這位同學如今已經(jīng)成為了當?shù)匾晃黄髽I(yè)主。
?
講這個故事倒不是鼓勵年輕人都去做老板，畢竟上帝創(chuàng)造的人是各式各樣的。有人適合做老板，有人適合做員工。每個人一定要對自己有清楚的認識，但是無論在社會上做什么，都要記得像故事中西山頭的和尚給自己挖一口“井 ”，這是必須的。
由此聯(lián)想到我的另一位同事，我們可以稱他為小李，從業(yè)已經(jīng)十多年了，但是工資和他工作的前三年基本一樣，沒有什么大的上升。去年6月，他私下告訴我他的同學薪酬普遍是他的兩倍、三倍，甚至四倍。他知道以后心生郁悶，希望我能幫他出出主意改善這種情況。于是我向他推薦了硬聘網(wǎng)（沒有恭維與非的意思，確實是推薦的這個網(wǎng)站），可以從這個網(wǎng)站了解一下行業(yè)的薪資情況。過了幾天他收到幾家公司的面試電話，但是游走了半個月下來，竟然沒有一個單位能開出比現(xiàn)在單位高的薪酬，他有些失望，看來現(xiàn)在的社會絕對是一個開放、自由的社會，任何人的薪酬不是一個公司規(guī)定的，而是由整個市場規(guī)定的。
看到這樣的結果我一點也不奇怪，小李在單位負責病毒檢測儀器的開發(fā)，他的代碼寫的比較粗糙，有一次我需要改寫他所設計的產(chǎn)品功能，我花了半天時間也沒有明白他寫得代碼邏輯，寫代碼的最起碼要求就是要讓客戶能夠一目了然，便于二次開發(fā)，但是我看著注釋愣是沒有研究清楚，如果是我水平太差自己在從事本行業(yè)多年，寫得東西還沒有誰說過看不明白。小李的日子過得很清閑，上班非常近，上班沒事就網(wǎng)游，也不注意學習提升。他只是熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務，工作依靠的原有的經(jīng)驗，但是現(xiàn)有的經(jīng)驗遠遠沒有上升到理論。在這個產(chǎn)品日異月新的時代，他很少學習或者關注新的知識，因此在招聘單位眼里他就是熟練的工程師，一個熟練工程師薪酬該是多少就是多少了。
不過小李在春節(jié)前還是離職了，因為有家公司給出了比現(xiàn)在高兩倍的薪水。過程比較簡單，在將近半年的時間里小李開始著手解決這些問題，首先將他編寫一款產(chǎn)品的軟件重新設計架構優(yōu)化，并且找我?guī)兔κ崂砹艘幌拢瑢W習了一款新的ARM平臺的應用方法，并且學習了軟件濾波器設計、自動控制理論等等。
在應聘時他帶著自己編寫的軟件去了，他成功說服了那家公司的總工，結果去享受單位配的汽車、住房、以及兩倍的薪水了。
?
其實很多工程師都在挖自己的水井，一部分人徹底離開了這個行業(yè)，一部分人當了老板，一部人成為項目經(jīng)理，一部分人成為銷售。有沒有人繼續(xù)留著電子工程師的崗位上？在中國，工程師的職位好多人看來永遠是年輕人的專屬。如果你熱愛電子工程師這個職業(yè)，并且以自己的職業(yè)為驕傲。那么應該怎樣為自己挖井？
這個問題我實在沒法回答，但是“good good study,day day up”是必須的，作為優(yōu)秀電子工程師的優(yōu)良品格是一定必須要具備的，首先要讓自己在日常工作中顯露出與普通工程師的區(qū)別。
高效的完成工作。這個問題優(yōu)秀的工程師與普通工程師還是有區(qū)別的，我的同學張濤就是一個例子，他目前在公司擔任電子工程師的職務。在2013年的冬天，老板交給一個新同事一個簡單的單片機程序編寫任務，這個項目也就2K不到。等到年后三月份這個項目還沒有徹底完成，而且這位同事說不清到底是硬件問題、還是軟件問題。老板只好將這件事情交給了張濤，張濤拿了需求文件，半天時間編寫測試文件，驗證了硬件的正確性，第二天一天完成了程序的編寫，并且測試通過。從中可以看出優(yōu)秀工程師給公司帶來的價值，這樣的人應該是優(yōu)秀職業(yè)電子工程師的代表。
通曉行業(yè)的業(yè)務。其實電子工程師要在行業(yè)中保持競爭優(yōu)勢，通曉行業(yè)知識與專業(yè)知識更加重要。盡可能多的了解客戶需求，創(chuàng)造良好的用戶體驗，挖掘客戶新的需求，為客戶提供良好的解決方案。我的同事具備這樣水平的人非常多。還說張濤，他根據(jù)電力搶修中衛(wèi)星通訊時天線調整費時費力的現(xiàn)象，提出使用GPS定位、角度傳感器結合的方法設計了通訊天線自動對準裝置，在投標過程為我們公司增色不少，公司順利拿下了訂單。
?
與同事、上司、客戶保持良好的溝通。這一點是電子工程師必備品格。專業(yè)水平再好，要是實現(xiàn)自己目標，無論如何只靠自己是不能完成所有工作，必須有人來與你合作，畢竟這是一個團隊作戰(zhàn)的時代。你的上司是能幫助你的第一個人。因為他擁更多的資源，工作中遇到問題需要及時與上司溝通。幫助你完成工作是他的任務，他一定會幫你。保持通暢的溝通可以讓他掌握你的工作進度，告訴他必須知道的實際情況，以便為他的決策提供依據(jù)。很多工作需要與部門同事配合才能完成，包括同一部門和其他部門同事，大多數(shù)事情領導會幫助你協(xié)調。但是很多事情還是需要發(fā)揮自己人格魅力。與客戶溝通要保持足夠耐心，因為你代表了整個企業(yè)在與客戶溝通，你必須為其他同事付出的努力與收入負責。
保持持續(xù)不斷的學習是必須的，曾文正公每日必做的三件事情----每晨臨帖，日讀十頁史書，晚記日記。我們每天讀一篇專業(yè)文章，總結一下工作中解決問題的體會，制定明日計劃。我們處的行業(yè)每天都有新的行業(yè)兩點產(chǎn)生，這些亮點就是新的機會，試著抓一個。
志在千里, 日積跬步，你也會給自己挖一口出水的“井”。
與非網(wǎng)原創(chuàng)內容，謝絕轉載！
系列匯總：
摘要：公司新來的小伙兒問我應該選擇從M3開始學習單片機還是從C51開始？我當然提議是M3，但是他卻擔心沒有C51的基礎不好入門！那就從M3和C51的價格、市場發(fā)展趨勢和占有率來分析一下吧...
摘要：由于公司規(guī)模的擴大和業(yè)績的激增，公司計劃提拔一些中層管理人員去北京總部任職，而這個名單里就有駱駝的名字，喜從天降，駱駝心情大好，可是在交接完工作之后的一次偶然事件讓他失去了這次機會，而且工作也不得不換...
摘要：每天熬夜寫程序，后來才發(fā)現(xiàn)一直是白天寫晚上改，晚上寫白天刪，周而復始，效率低下。后來認識了公司里的李工，他每天的工作悠閑有序，看上去很輕松，后來才知道他的高招兒，多動腦少動手...
摘 要：由于母親身體的緣故，駱駝將三歲的女兒從老家接到西安照顧，由于愛人的工作很忙，于是駱駝不得不肩負起照顧女兒的重任，從此周末再無閑暇，買菜、做 飯、整理屋子、帶女兒出去游玩填滿了他的生活，重負之下他想到了辭職，老板的挽留讓他堅持下來，最后竟然發(fā)現(xiàn)自己多年的工程師職業(yè)病竟然好了...
摘要：公司小李由于技術功底扎實，在軟件業(yè)務部受到器重，準備提拔為項目組長，后來因為隨口接了朋友一個硬件設計項目而荒廢了本職工作，最終看似簡單的項目做了半年之久都沒有實現(xiàn)，于是找駱駝請教...
摘要：公司接到一個大單，大家都眉開眼笑，可是到交貨的時候卻遇到了不可調和的難題，作為新手的我自然不受上司重視，該研究還是不該研究呢？
摘要：小李是我們單位的資深工程師，產(chǎn)品量產(chǎn)以后，小李的工作只需要維護即可，于是日子變得清閑起來，每天網(wǎng)絡小說度日，有一天良心發(fā)現(xiàn)需要學習新知識，跟上技術更新的步伐，可是遲遲不肯開始....
摘要：老板的親戚來公司上班，還是名牌大學的碩士，聽說資歷很深，可是不喜歡和人交流，拿出一個小項目做實踐，一個很小的板子焊接了三天，后來他竟然問了這樣一個問題...
摘要：老板的外甥保送了西安某大學的研究生，想趁暑假來公司實習，順便學習點實際知識，于是老板把他托付給了駱駝，結果這小子基礎知識沒有，還不想踏實補充基礎，好高騖遠，只想一下子學到真本事....
摘要：一位參加工作3-5年的工程師，憑借目前的新技術，其工作能力可以達到工作30年的老工程師90%的水平甚至超越。由此可見，年輕人憑借新技術完全可以挑戰(zhàn)權威，可見新技術的爆發(fā)力...
